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人力資源社會保障部辦公廳關于全面開展電子社會保障卡應用工作的通知

2019年4月29日() | 打印內(nèi)容 打印內(nèi)容

(四)開放服務能力,支撐民生保障。建立以社保卡為載體的“一卡通”服務管理模式,發(fā)揮電子社?ㄔ凇盎ヂ(lián)網(wǎng)+政務服務”和智慧城市建設中的支撐作用。一是向政務服務拓展,支持各級政務大廳、政務門戶網(wǎng)站、政務APP等使用電子社?,實現(xiàn)身份認證和快速登錄。支持醫(yī)保移動支付(門診、購藥、住院)等就醫(yī)一卡通應用。在政府與社會數(shù)據(jù)融合服務中,基于電子社?▽崿F(xiàn)個人授權訪問,保障個人信息安全。二是向金融服務拓展,探索社?ㄣy行賬戶線上應用、銀行賬戶身份核驗、信用服務等方面的合作。提供電子社保卡繳費支付服務,實現(xiàn)相關民生繳費和待遇發(fā)放的高效便捷。三是向智慧城市服務拓展,發(fā)揮電子社保卡身份憑證功能,與交通出行、公用事業(yè)、小額支付等場景結(jié)合,推進在入園、入館、出行等方面的應用。

(五)規(guī)范渠道接入,強化安全保障。拓展簽發(fā)、應用電子社?ǖ那,特別是要積極、有序地借助規(guī)范的第三方渠道,引導群眾方便、安全地領卡、用卡。各地要根據(jù)本地實際需求,確定授權接入的APP渠道及開通的業(yè)務功能,明確與第三方渠道合作的權益、范圍、界限,并在人力資源社會保障部門政府網(wǎng)站權威發(fā)布授權訪問的渠道APP列表。按照全國社?ǚ⻊掌脚_的安全要求,各授權渠道接入全國社?ǚ⻊掌脚_前,需按統(tǒng)一的測試規(guī)范通過功能接入測試和安全接入測試。各地要做好線上業(yè)務流程的安全設計,加強線上業(yè)務安全管控,實現(xiàn)線上業(yè)務的個人授權、部門授權、渠道授權,確保數(shù)據(jù)安全和應用安全;谌珖绫?ǚ⻊掌脚_的線上業(yè)務訪問動態(tài)風險防控機制,各地可根據(jù)風險提示,對存在風險隱患的業(yè)務及渠道組織整改,必要時暫;蚪K止相關服務。加快省級電子認證RA系統(tǒng)建設,為電子社?☉锰峁┯行О踩U稀

(六)實現(xiàn)多方合作,促進聯(lián)動協(xié)同。各地應建立多部門合作、多渠道溝通機制,實現(xiàn)各部門、各渠道間的聯(lián)動服務、宣傳咨詢、異常處置。積極聯(lián)合本地區(qū)合作銀行,探索電子社?ㄔ诮鹑陬I域的創(chuàng)新應用,實現(xiàn)實體社?ㄅc電子社保卡的統(tǒng)籌管理與服務,協(xié)助現(xiàn)場領卡、補卡、換卡群眾同步申領電子社保卡。加強對業(yè)務經(jīng)辦人員、社?ǚ⻊杖藛T和12333咨詢服務人員的培訓,提升服務能力。加強對群眾的宣傳,運用互聯(lián)網(wǎng)手段,創(chuàng)新應用推廣方式,通過統(tǒng)一標識、多維度宣傳,打造電子社?ㄆ放菩蜗螅龑罕娭獣、申領、使用電子社?。

四、時間安排

利用2-3年時間,實現(xiàn)電子社?◤V泛應用,形成社?ň上線下綜合應用模式。

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來源(義祥人力) 作者() 閱讀()
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